Бухгалтер по расчету заработной платы( РОССКО )

04 Сентября

от 75 000 до 80 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "РОССКО"

МЫ КОМПАНИЯ ROSSKO, И МЫ ВЕДУЩИЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР АВТОЗАПЧАСТЕЙ В РОССИИ И КАЗАХСТАНЕ, ВХОДЯЩИЕ В ТРОЙКУ ЛИДЕРОВ ОТРАСЛИ:

• нам 26 лет и нас можно найти более, чем в 100 городах России
• мы динамично растем – за последние 5 лет наша численность увеличивается на 1 000 сотрудников ежегодно. Сейчас нас более 9 000 человек
• гарантируем качество продукции - у нас прямые поставки от всемирно известных производителей автокомпонентов: LYNXauto, LIQUI MOLY, KYB, NGN, BARDAHL, Bosch, MANN FILTER, LAVR, DENSO и др. С 2003 г. состоим в союзе AUTOCOM.
• наши клиенты всегда получают свои заказы вовремя. У нас отлично налажена логистика - действует несколько волн доставки в день напрямую со склада в г. Новосибирск
• мы надежные, во время кризисов и пандемии никого не увольняли. Всегда выплачиваем зарплату без задержек и сокращений

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство

• Стабильную белую заработную плату без задержек.

• Предоставляем корпоративные скидки на продукцию компании

• ДМС после 1 года работы

• Новогодние подарки детям

• График работы 5/2 с 8.30 до 17.30

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

• Ведение участка заработная плата организации в программе «1С ЗУП 3.0 » в соответствии с ТК; 450 чел;
• Анализ и проверка первичной документацией: табели учета рабочего времени; приказы; документы для назначения пособий; справки; прочие документы-основания для начислений и удержаний.
• Удержания из заработной платы: НДФЛ; исчисление алиментов; долгов по исполнительным листам;
• Взаимодействие с СФР: ответы на запросы, требования, отправка сведений для назначения пособий
• Формирование и отправка отчетов в контролирующие органы: 6-НДФЛ по обособленным подразделениям; П-4 (статистика), Уведомления о налогах для ЕНП.
• Выплаты по договорам ГПХ

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Знание бухгалтерского, трудового и налогового законодательства.
• Профессионализм, высокая работоспособность, ответственность, самоорганизованность, нацеленность на результат.
• Владение методиками расчета различных систем оплаты труда: повременно-премиальная, сдельная, др., знание различных режимов рабочего времени и особенностей их учета.

ЖМИ ОТКЛИКНУТЬСЯ И ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К НАМ!