Инженер-тестировщик

17 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "Центр финансовых технологий"

Наша команда занимается большим набором ПО, которое участвует во взаимодействии между точками оплаты (банкомат, POS-терминал, мобильное приложение банка, WEB-приложения банка) и внешними системами (процессинговые центры, автоматические банковские системы, агрегаторы платежей).

У нас вы сможете поработать с такими направлениями, как:

• Направление HSM(Hardware Security Module);
• Управление как реальными HSM, так и эмуляторами HSM;
• Тестирование обновления прошивок HSM;
• Выпуск клиентских карт для интеграционного тестирования;
• Продукт "CLC" выдача/внесение наличных без карты по QR-коду;
• Интеграционные тесты с банками по переводам средств.

Используемый стек технологий:

• ОС: Linux Ubuntu, Linux Astra;
• БД: Oracle (PL/SQL), PostgreSql;
• Python3 - автотесты, эмуляторы запросов, заглушки;
• Postman;
• Nginx/angie - HTTP(S), TCP, TLS - прокси, WEB-сервер;
• Jenkins - автоматический запуск автотестов из Git.

Задачи, которые предстоит выполнять:

• Тестирование ПО (исследовательское, ручное, автотестирование, нагрузочное, интеграционное);
• Разработка тест-планов и тест-кейсов;
• Помощь саппорту 1-ой линии, 2-ая линия сопровождения;
• Поддержка тестовых комплексов;
• Оформление постановок на доработку ПО для разработчиков;
• Написание документации по установке и использованию ПО;
• Написание автотестов, эмуляторов, заглушек;
• Взаимодействие с клиентами, для выяснения требований по доработкам.

Мы ожидаем от кандидата:

• Знание принципов и методологий тестирования;
• Опыт работы с системой управления задачами Atlassian JIRA (приветствуется);
• Навыки написания запросов на языке SQL;
• Знание UNIX/Linux на уровне опытного пользователя;
• Понимание принципов работы СУБД Oracle;
• Знакомство со средой исполнения программ на JAVA, Python;
• Базовые знания криптографических алгоритмов и ключей, применяемых в платежной индустрии;
• Опыт работы с JSON/XML.

Условия у нас ─ это:

• Формат работы гибридный, с 09:00 до 18:00, 5/2.

• Официальное трудоустройство с первого дня;

• Понятная траектория роста (performance review, карьерные консультации, индивидуальная карта развития и т.д.);

• Обучение и развитие за счёт ресурсов компании (Учебный центр, корпоративная библиотека, оплата внешнего обучения);

• Социальный пакет (ДМС с первого рабочего дня, скидки от партнёров, детская программа и т.д.);

• Насыщенная корпоративная жизнь (радио, подкасты, кибертурнир, собственные мероприятия и участие в крупных событиях отрасли);

• Возможность быть преподавателем, наставником, автором корпоративного блога, спикером – каждый выбирает то, что подходит именно ему.

Мы готовы рассматривать также начинающих специалистов, с техническим образованием и желанием развиваться в сфере тестирования.