Медсестра палатная/Медбрат палатный (Отделение анестезиологии-реанимации для детей) (в архиве)

17 Июня

от 42 000 до 55 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ФГБУ НМИЦ им. ак. Е.Н. Мешалкина Минздрава России"

Медицинская сестра палатная (Отд. анестезиологии-реанимации для детей с палатами реанимации)
Обязанности:

• Выполнение диагностических, лечебных, реанимационных, санитарно-гигиенических мероприятий в соответствии со своей профессиональной компетенции, полномочиями.

• Подготовка и использование следящей, дыхательной аппаратуры и другое специальное оборудование, необходимое для обеспечения интенсивной терапии и наблюдения в после операционной палате. Следить за их исправностью, укомплектованностью и сохранностью.

• По назначению врача анестезиолога-реаниматолога готовить медикаментозные препараты, расходный материал, необходимые для обеспечения интенсивной терапии. Вести их учет, пополнение и своевременное производить списание израсходованных за время работы медикаментов, расходного материала.

• Принимать участие в приеме пациента, поступившего в палату для проведения интенсивной терапии.

  Четко и своевременно вести медицинскую документацию.

• Осуществлять мониторинг за пациентами и полученные данные вносить в карту наблюдения пациента.

• Проведение санитарно-гигиенических мероприятий по уходу за пациентами.

• Проведение текущих и генеральных уборок.

• Доставка в лаборатории биологического материала на исследования. Доставка крови и компонентов крови.

• Сбор, хранение и утилизация медицинских отходов.

• Участие в научно-исследовательской работе в пределах своих компетенций.

Требования:

• Образование: среднее профессиональное образование по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Сестринское дело".
• Действующий сертификат: "Сестринское дело в педиатрии" .
• Проф. навыки: Выполнение диагностических, лечебных, реанимационных, санитарно-гигиенических мероприятий в соответствии со своей профессиональной компетенции.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Испытательный срок 3 мес.
• Сменный график работы.
• Минимальный уровень заработной платы указан при условии выполнения установленных норм труда и количества отработанного времени не менее нормативного количества часов.
• Скидка на медицинские услуги, оказываемые Центром для работников и членов их семьи;
• Периодические медицинские осмотры;
• Служебный автобус из центра города.