Специалист по кадрам

- поиск персонала и проведение предварительного собеседования с кандидатами на вакантные должности;
- оформление приема, увольнения, перевода сотрудников
- формирование и внесение изменений в штатное расписание компании, разработка должностных инструкций, положений об отделах, графика отпусков, правил внутреннего трудового распорядка; ( в штате 100 человек)
- ведение кадрового делопроизводства с нуля;
- оформление, ведение и хранение трудовых книжек, в том числе консультирование сотрудников по вопросам неверно внесённых записей в трудовую книжку;
- формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
- составление приказов по производственной деятельности;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- оформление больничных листов для оплаты;
- выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности;
- учет личного состава организации;
- воинский учет.
- подсчет трудового стажа;
- руководство отделом;
- консультирование работников организации по вопросам трудового законодательства;
- работа в программе 1 С: зарплата и кадры версии 7.7, отдел кадров.

- разработка штатного расписания компании, разработка должностных инструкций, положений об отделах, графика отпусков, правил внутреннего трудового распорядка;
- прием, перевод, увольнение сотрудников;
- оформление, ведение и хранение трудовых книжек;
- оформление личных дел сотрудников;
- учет личного состава организации;
- воинский учет.

- ведение полностью делопроизводства, в том числе кадровое.
(прием, увольнение, перевод сотрудников, оформление командировок,
Разработка должностных инструкций и т.д).