Начальник участка( «Р-Строй» Филиал Юг )

«Р-Строй

Город:

Новосибирск

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Более 6 лет

Компания "«Р-Строй» Филиал Юг"

На объект: Амурский газоперерабатывающий завод (г. Свободный, Амурская обл.).

Обязанности:

Отслеживание соответствия выполняемых работ по проекту.
Сдача работ представителю заказчика, техническому надзору.
Участие в производственных совещаниях, решение проблемных вопросов.
Обеспечение выполнения производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и строительно-монтажных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ.
Организация производства строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами.
Обеспечение соблюдения технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке.
Подбор, расстановка и управление персоналом на объектах.
Ведение документации, контроль соблюдения норм, проведение инструктажей по ОТ и ПБ.

Требования:

Опыт работы в строительных организациях, предпочтительно на строительстве объектов Сибур, Новатек, Газпром.
Высшее профессиональное образование, желательно ПГС.
Знание ПК: MS Office.
Умение управлять людьми и организовывать работу на строительной площадке. Руководство рабочими, контроль за их производительностью и соблюдением техники безопасности на площадке;
Умение контролировать качество работ. Проверка соответствия работ рабочим чертежам, стандартам и спецификациям, смете. Знание строительных материалов и технологии строительства;
Умение читать и анализировать строительные чертежи и спецификации.

Знание правил и процедур безопасности на строительстве;
Умение вести документацию, отчётность и отслеживать прогресс проекта.

Условия:

Вахтовым методом работы (2 мес./1 мес.).
10-часовой режим работы;
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
Своевременная выплата заработной платы (белая), 2 раза в месяц;
Проживание в благоустроенном модульном общежитии;
Предоставление необходимой рабочей корпоративной одежды (спецодежды), средств индивидуальной защиты и инструментов;
Трехразовое питание в столовой организации за счет работодателя;
Перелет/проезд до места работы и обратно за счет организации;
Организация встречи с жд, авиа вокзала;
Отпуск: 28 календарных дней плюс дополнительный отпуск 8 календарных дней за работу в особых климатических условиях пропорционально отработанному времени.