Системный аналитик (флагманский продукт - Платформа)

Компания "Смарт консалтинг"

Про компанию:

Мы - сибирская аккредитованная IT-компания полного цикла (от идеи до разработки, внедрения программного обеспечения, сервисного сопровождения, вплоть до этапа "похорон" продуктов).

В портфеле компании около 30 программных продуктов, зарегистрированных в Реестре отечественного ПО.

Если вы пользовались порталом Госуслуг, ходили в МФЦ ("Мои документы"), получали справки, выписки "в один клик" без посещения органов власти в разных субъектах РФ, знайте, что в этом есть наш вклад.

Многие сервисы, которые сегодня доступны для граждан, были придуманы много лет назад в стенах нашей компании.

Мы ищем Системного аналитика на флагманский продукт компании – «Digit Платформа».

«Digit Платформа» - наше технологическое чудо, основа для создания всей линейки программных продуктов компании. Это высоконагруженная система, ядро больших региональных систем оказания государственных услуг. Ежегодно, благодаря платформе и созданному с ее помощью ПО обслуживаются более 29 млн граждан.

В настоящий момент идет ее активное развитие, большой рефакторинг: переход на микросервисную архитектуру, новые технологии и стеки, встраивание систем безопасности и возможностей работы с ИИ, развитие удобства работы на платформе для Digit-разработчиков. Переход на новый UI.

«Digit Платформа» - настоящий продукт будущего. И мы ждем в команду его создателей.

Чем будешь заниматься?

• Работать с требованиями(функциональные и нефункциональные) Клиентов, выявляя реальные потребности и соотнося с имеющимся функционалом продукта и его возможностями, с действующим законодательством;

• Оформлять требования Клиента в US/UC для работы с командой разработки, формирует критерии приемки US и в т.ч. участвовать в оформлении требований в ТЗ;

• Осуществлять ревью тестовых сценариев по разработанному функционалу и при необходимости ручное функциональное тестирование по ключевым кейсам;

• Отвечать на всех этапах за реализацию функциональности (от идеи до внедрения);

• Лидировать процесс обучения внутренних сотрудников.

Что должен уметь?

• Опыт работы с REST/SOAP. Есть навыки проектирования REST API;

• Знания и имения работать с CRUD-операциями. Имеет опыт проектирования модели данных системы;

• Знания и умения работы с клиент-серверной архитектурой, SPA приложениями;

• Опыт работы с брокерами сообщений (в частности Apache Kafka);

• уверенное ведение переговоров и работа с возражениями;

• работа с инструментами Jira, confluence или аналогами;

• опыт работы в команде разработки по Scrum, Kanban, Agile или другие;

• понимание построения БД, создания и обновления данных.

У нас работают, потому что:

Работаем без руководителей, живем в логике горизонтального управления, менеджмента будущего. Власть в нашей компании принадлежит Кодексу, который написали сами ребята (а не генеральному директору и не менеджерам). Нарушать Кодекс не имеют права даже акционеры.

А возможность удаленки, ДМС, комфортный офис, кухня, посиделки по пятницам, корпоративы, дополнительные дни к отпуску – это только базовый минимум условий и возможностей, которые у нас есть для каждого.