Ведущий бухгалтер в группу учета имущества

15 Декабря 2024

от 45 750 руб.

Почта России

Город:

Новосибирск

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Почта России"

Обязанности:

Ведение учета основных средств (постановка на учет, начисление амортизации, переоценка, списание, реализация, модернизация и др.) по счетам 01 «Основные средства», 02 «Амортизация основных средств», 07 «Оборудование к установке».
Ведение учета активов стоимостью менее 40 000 рублей на счете 10.21 «Малоценное оборудование и запасы» и забалансовом счете МЦ.04 «Материальные активы со сроком полезного использования более 12 мес.».
Осуществление контроля за наличием оригиналов первичной документации, подтверждающих правомерность принятия к учету.
Отражение в Автоматизированной информационной системе, разработанной на платформе 1С: Предприятие компонента «АСБНУ» перемещения объектов основных средств в целом по Филиалу включая ОСП и материальных активов в аппарате управления Филиала.
Осуществление учета расчетов по счету 60 «Расчеты с поставщиками и подрядчиками» в части поступления основных средств, капитальных вложений, материальных активов.
Ведение учета капитальных вложений по счету 08 «Вложения во внеоборотные активы».
Ведение забалансового учета по счетам 016 «нематериальные активы в пользовании», 022 «Активы, права пользования которыми документально не оформлены», 025 «Активы на праве безвозмездного пользования».
Осуществление списания объектов основных средств, капитальных вложений, нематериальных активов, расходов будущих периодов и материальных активов на основании приказов Филиала.

Требования:

Знание бухгалтерского и налогового учета, ФСБУ.
Знание 1С Предприятие: 8, word, excel.

Условия:

Почта России – надежный и ответственный работодатель.
Заработная плата дважды в месяц (оклад) + полугодовая премия в размере 75%.
Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.
Официальное оформление с первого дня работы.
Оплачиваемые больничные и отпуска.
ДМС.
Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей.
Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря.
Новогодние подарки для детей.
Корпоративная пенсионная программа.
Корпоративные спортивные мероприятия и секции.
Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора.
График работы 5/2 (выходные: суббота, воскресенье), пн-чт с 8:00 до 17:00, пт с 8:00 до 15:45.